• posao

    Od prodavca do magacionera – nedostatak radnika u trgovinama, potrebne veće plate i bolji uslovi

    Osim majstora, vozača i dostavljača, u Srbiji postoji hroničan nedostatak različitih profila zanimanja u trgovini – od prodavaca do magacionera. Teško je zadržati radnika posebno u maloprodaji, kažu poslodavci. Prema istraživanjima, od 100 radnika svakog meseca kompaniju napusti njih šest do osam. Nove treba obučiti, a to može uticati na pad prometa i kvalitet usluge.

    Privrednici zainteresovani za građevince, ugostitelje…

    Uspostavljanje „Otvorenog Balkana” kao zajedničkog tržišta rada Srbije, Albanije i Severne Makedonije, koje je počelo 1. marta, doneće višestruke koristi građanima, privredi i ekonomiji regiona u celini. Od 5. marta ove godine naši građani na portalu e-uprave mogu da kreiraju sopstveni identifikacioni broj (ID) „Otvorenog Balkana”. U Privrednoj komori Srbije (PKS) otkrivaju da je do 2. aprila ove godine 2.239 sugrađana zatražilo taj broj.

    Teško naći, ali i zadržati radnika – mladi danas dobro znaju šta ne žele

    Ni rekordno niska nezaposlenost od 9,1 odsto, ni 52.000 radnih dozvola stranim radnicima nisu umanjili potražnju za radnom snagom. Prema procenama, i dalje nedostaje 20.000 profesionalnih vozača u teretnom i transportnom saobraćaju, kao i radnika svih profila u građevinarstvu. Ni u drugim sektorima nije mnogo bolje.

    Moraju da rade i u penziji: Koliko najstarijih građana ide na posao

    Ima više od 70 godina i svakog jutra, pre pola 6 je na svom radnom mestu. U jednoj beogradskoj pekari radi već nekoliko godina, iako je u penziji. Ne žali se, kaže da joj joj je penzija mala i da ne zna kako bi sastavila kraj s krajem da nema posao. To je samo jedna od priča najstarijih sugrađana koji su u penziji, ali rade.

    Od danas jedinstveno tržište rada Srbije, Albanije i Severne Makedonije

    Jedinstveno tržište rada Srbije, Albanije i Severne Makedonije od danas je zvanično uspostavljeno, izjavio je potpredsednik Vlade Srbije i ministar finansija Siniša Mali, i dodao da će to doprineti daljem ekonomskom napretku i većim investicijama u naš region, kao i poboljšanju kvaliteta života građana zemalja potpisnica.

  • Lista najtraženijih zanimanja u Srbiji

    Svet oko nas se užurbano menja posredstvom digitalnih tehnologija i to nas sve stavlja u poziciju u kojoj moramo biti fleksibilni i potencijalno se prilagođavati novim trendovima.

    Tržište rada pred novim izazovima: Koji poslovi će biti najtraženiji u 2024. godini, a koji najplaćeniji?

    Mnoge zemlje se suočavaju sa deficitom radne snage, a taj problem prisutan je i u Srbiji. Novi uslovi i izazovi na tržištu rada doveli su do toga da su neka zanimanja postala traženija, ali i plaćenija. Oni koji ne treba da brinu da će naći posao, ali i dobro zaraditi su svakako zanatlije i vozači. Na listi poslova koji će i u 2024. biti najtraženiji su i oni iz IT sektora. Odmah uz IT stručnjake su i mašinski i elektroinženjeri, ali i prodavci.

    Šta je „burnout“ i kako protiv njega

    Izgaranje na poslu ili „burnout“ je ozbiljan problem kod kog je neophodno bolovanje ili promena posla, ali ako ne možemo to da uradimo potrebno je da regulišemo odgovor na stres, kaže Iva Branković, psihoterapeutkinja.

    U Srbiji čak 200.000 mladih nevidljivo za sistem

    U Srbiji ima od 150 do 200 hiljada mladih između 15 i 30 godina koji su nevidljivi za sistem, nisu zaposleni, a nisu ni u nekom od programa obrazovanja i pripadaju takozvanoj NIT (NEET) kategoriji.

    Poznavanje jezika nije uslov za dobijanje radne dozvole: Kako strani radnici prevazilaze problem sporazumevanja u Srbiji

    Od 2020. godine broj stranih radnika u Srbiji je udvostručen. Nacionalna služba za zapošljavanje izdala je prošle godine preko 52.000 radnih dozvola, što je 17.000 više nego 2022. Građevinci, dostavljači i vozači u Srbiji sve ćešće su iz Nepala, Indije, Pakistana i Šri Lanke tako da se postavlja pitanje koliko im nepoznavanje srpskog jezika stvara prepreku u radu i kako je prevazilaze.

    Posao u javnom sektoru – nekada bio primamljiv, a danas se zaobilazi

    U novu godinu ušli smo sa odlukom Vlade da produži zabranu zapošljavanja u javnom sektoru do kraja 2026. godine. Uštede postoje, kažu stručnjaci, ali izostaje analiza šta je tom merom postignuto u protekloj deceniji. Sindikati i stručnjaci upozoravaju da se snižava kvalitet rada javne uprave i života građana.

    Žene u IT sektoru zarađuju manje od muških kolega

    Tehnologija, kao najbrže rastuća industrija, nudi mnogo mogućnosti za one koji se njome bave. Međutim, za žene je ona i dalje teren sa znatnim preprekama. Iako IKT sektor u našem regionu, kao i u svetu, beleži brz rast i otvara brojne mogućnosti za ekonomski i društveni razvoj, praksa pokazuje da one često ostaju zaglavljene na nižim pozicijama usled sistemskih, teško uočljivih predrasuda. Nedovoljno su zastupljene na najvišim rukovodećim mestima, uprkos istom ili višem stepenu obrazovanja.

    Neprijatelj ili saveznik – veštačka inteligencija utiče na skoro 40 odsto poslova

    Prema proceni Međunarodnog monetarnog fonda, gotovo 40 odsto radnih mesta širom sveta moglo bi da bude ugroženo razvojem veštačke inteligencije. U polovini slučajeva uticaj će biti pozitivan i usloviće povećanje radne produktivnosti, ali u preostalim slučajevima veštačka inteligencija će biti u mogućnosti da sama radi, navodi se u istraživanju. Da li je veštačka inteligencija samo pitanje radnih mesta ili opasnost da s vremenom dođe do povećanja ekonomske nejednakosti nacija?