Najplaćenije industrije u Nemačkoj su bankarstvo, farmacija, vazduhoplovstvo, nauka i istraživanje, dok su među najmanje plaćenim sektorima poljoprivreda, turizam i ugostiteljstvo.
U Srbiji su najveće plate i dalje u sektoru informacionih tehnologija – više nego dvostruko veće od srpskog proseka, pokazuju podaci zvanične statistike, ali i oglasa kojim poslodavci traže radnike.
Na evidenciji Nacionalne službe za zapošljavanje (NSZ), filijale Pančevo, na dan 31.03.2024. godine, nalazilo se 4.541 aktivno nezaposleno lice u našem gradu. Većinu nezaposlenih čine žene – njih je čak 2.924, potvrđeno je za 013info.
Prosečna neto plata u Srbiji prošle godine, za dvanaest meseci, iznosila je 86.007 dinara, što je oko 732 evra. Za godinu dana plate su nominalno porasle 14,8 odsto. Iz godine u godinu praktično nema promena u tome ko najviše, a ko najmanje zarađuje.
Svet oko nas se užurbano menja posredstvom digitalnih tehnologija i to nas sve stavlja u poziciju u kojoj moramo biti fleksibilni i potencijalno se prilagođavati novim trendovima.
Mnoge zemlje se suočavaju sa deficitom radne snage, a taj problem prisutan je i u Srbiji. Novi uslovi i izazovi na tržištu rada doveli su do toga da su neka zanimanja postala traženija, ali i plaćenija. Oni koji ne treba da brinu da će naći posao, ali i dobro zaraditi su svakako zanatlije i vozači. Na listi poslova koji će i u 2024. biti najtraženiji su i oni iz IT sektora. Odmah uz IT stručnjake su i mašinski i elektroinženjeri, ali i prodavci.
Poslovi vezani za kompjutere, obnovljive izvore energije, veštačku inteligenciju, bezbednost na internetu su zanimanja koja će biti tražena u narednom periodu.
Vozači u Srbiji mogu da zarade i do 350.000 dinara mesečno, vodoinstalateri 240.000, frizeri i pekari do 200.000. Prema poslednjim podacima Infostuda, najveći pad interesovanja je za IT stručnjake – potražnja je čak upola manja nego prošle godine za stručnjacima iz ove oblasti.
Tržište rada se u poslednjih 15 godina rapidno razvijalo. Da bi se prilagodili takvim uslovima, mnogi se odlučuju za prekvalifikaciju kao priliku za nalaženje bolje plaćenog posla u skladu sa savremenim potrebama tržišta. Istovremeno, prekvalifikacija omogućava da se posao nađe brže i lakše i u struci koja bolje prolazi na tržištu rada.
Za učešće u aktuelnom programu „Moja prva plata“ prijavilo se više od 9.000 poslodavaca, rečeno je u Nacionalnoj službi za zapošljavanje (NSZ).
